الرئيسيةالتسجيلدخول

شاطر | 
 

 العادات السبع للنجاح

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
Tiger
مشرف
مشرف


ذكر
عدد الرسائل : 1619
العمر : 27
تاريخ التسجيل : 22/02/2008

مُساهمةموضوع: العادات السبع للنجاح   الأربعاء مارس 25, 2009 1:19 am

العادات السبع للنجاح

من منا لم يسمع عن ستيفن كوفي* صاحب أشهر
كتاب في النجاح الذي جاء نتاج بحث طويل للكاتب استمر زهاء الخمسة وعشرين
عاما، ليقدمه كخلاصة نهائية لتطور الفكر النفسي في الوعي الغربي. حيث بيعت 15 مليون نسخة من
الكتاب في 38 لغة منذ إصداره لأول مرة.الكتاب يعرض لسبع مبادئ، إذا طبقت
كعادات فإنها من المفترض أن تساعد الشخص على أن يكون أكثر فعالية.
وإلى
هذا اليوم كان هذا الكتاب هو النتاج الأوحد للمؤلف، حيث أن كتابه اللاحق
بعنوان "العادة الثامنة- من الفعالية إلى العظمة" جاء مكملا لفكرة الكتاب
الرئيس.


وتلك العادات السبع التى تناولها في كتابه كالاتي :
العادة الأولى : كن سباق ،مبادر . الرؤية الشخصية

كل
إنسان لديه القوة لاتخاذ قراراته الشخصية ، وعندما يستخدم الإنسان هذه
القوة لاختيار ردة فعله بناء على مبادئه الشخصية يكون سباق ،(ان الله
لايغير مابقوم حتى يغيروا مابأنفسهم)،والأنسان السباق يعمل على الأشياء
التي يملك القدرة على التحكم بها ( دائرة التأثير )بدلاً من الانشغال
بالأشياء التي لا يستطيع التحكم بها ( دائرة الاهتمامات )، وهو يستخدم هذه
القوه بإيجابية للتأثير على الأحداث وتوسيع دائرة التأثير.
هل تنبع تصرفاتي بناء على اختياري الشخصي حسب ما تمليه علي مبادئي

العادة الثانية : ابدأ والنهاية في ذهنك .القيادة الشخصية

الأشخاص
الفعالين ينحتون مستقبلهم بأنفسهم ، وهم يستفيدون من البدء والنهاية في
ذهنهم في جميع مناطق حياتهم بدلاً من ترك الآخرين أو الظروف تقرر النتائج
. وهم يخططون بحرص لما يريدون أن يصبحوا وما يريدون أن يفعلوا وما يريدون
أن يملكون ثم يدعون خريطتهم الذهنية ترشدهم في اتخاذ قراراتهم وهذه
الخريطة الذهنية لما يريدون لحياتهم يترجمونها كتابة في ما يسمي بيان
بالمهمة أو رسالة الحياة . والشخص الذي لديه رسالة ويستخدمها لأرشاده في
قراراته يعيش في تناسق بديع مع ما يعمله .
هل كتبت رسالة حياه شخصيه تعطي معنى وهدف واتجاه لحياتي ؟
وهل تنبع تصرفاتي منها ؟

العادة الثالثة : ابدأ بالأهم قبل المهم . الإدارة الشخصية

ماهي
الأشياء الأولى ؟ الأشياء الأولى هي تلك الأشياء التي نجد بأنفسنا أنها
تستحق أن نعملها وتحركنا في الاتجاه الصحيح، وتساعدنا على تحقيق المبادئ
الذاتية الموجودة في رسالتنا بالحياة . والأشياء الأولية غالباً مهمة
وأيضا ربما مستعجلة ، وافضل استخدام لوقتنا يتم بالتركيز على المهم في
عملنا وعلاقاتنا .
هل باستطاعتي أن أقول " لا " لغير المهم مهما كان مستعجل ، و " نعم " للمهم ؟



العادة الرابعة : تفكير المنفعة للجميع "ربح – ربح" . القيادة العامة



نمط
التفكير " ربح / ربح " ليس تقنية وانما فلسفة شاملة للتعاملات الإنسانية
وهو مبدأ أساسي للنجاح في جميع تعاملاتنا ، وهو يعني أن الطرفين ربحوا
لأنهم اختاروا الاتفاقات أو الحلول التي تفيد وترضي الطرفين مما يجعل كل
الطرفين يشعرون بالراحة لقراراتهم وبالالتزام لأدائها . والشخص الذي يفكر
" ربح / ربح " لديه ثلاثة سمات أساسية ، الاستقامة ، النضج والوفره
العقلية . فالإنسان المستقيم صادق في أحاسيسه ومبادئه والتزاماته ،
والناضج يترجم أفكاره ومشاعره بجراءة مع مراعاة مشاعر الآخرين وأفكارهم ،
والأشخاص ذوي الوفرة العقلية يصدقون بأن هناك ما يكفي للجميع ويعترفون
بالإمكانيات غير المحدودة لتنمية التعامل الإيجابي والتطوير مما يخلق
بديلاً ثالثاً جديداً ومقبول من الطرفين .
هل أسعى لما يفيد ويرضي الطرفين في جميع علاقاتي ؟

العادة الخامسة : حاول أن تفهم أولا ليسهل فهمك . الاتصال
عندما
نستمع بقصد الفهم تصبح اتصالاتنا اكثر فعالية . وندع تحوير كل شيء حسب
رغباتنا ونوقف قراءة توجهاتنا في حياة الآخرين ونبدأ في الاهتمام بما
يحاول الآخرون قوله ونكون مستعدين اكثر للإنصات بقصد الفهم والتجاوب.
والجزء الثاني من هذه العادة أن تحاول أن يفهمك الآخرين تحتاج إلى الجراءة
والمهارة ، الجراءة في التعبير عن مشاعرك الحقيقية بتفتح ، ومهارة لتبين
بشكل جيد وجهة نظرك بناء على قدرات الآخرين .
هل أتحاشى الردود المتحيزة وبدلاً منها اعبر عن مافهمتة من الآخرين قبل محاولة افهامهم؟

العادة السادسة : التعاضد التعاون الإبداعي
الخشب
الأحمر تتشابك جذوره بنظام يجعله ينبت متقارب مما يساعد الأشجار على عدم
السقوط في الرياح الشديدة . ويستطيع اثنان أن يضاعفوا النتائج عن
مالوكانوا كل على حده بالتعاون الخلاق وفي التفاعل الخارجي ،ويحققون
الكثير مما لا يستطيعون تحقيقة على انفراد وذلك إذا ما كانوا ، يقيمون
الاختلافات ،يفتحون أنفسهم لإمكانيات جديده ،يمارسون نمط التفكير " ربح /
ربح " ويبنون الثقة في ما بينهم ، عندها سوف يجنون ويتمتعون بفوائد
تلاحمهم .(وتعاونوا على البر والتقوى).
هل أقيم اختلاف وجهات النظر والآراء في الآخرين في محاولة الوصول إلى حلول ؟

العادة السابعة : شحذ المنشار التجديد
حد
المنشار قد لا يستطيع القطع خلال الأخشاب مع كثرة الاستعمال، ويكون الحد
في حالة لاتسمح باستخدامه بفعالية . ولكي نعمل بفعالية نحتاج إلى شحذ
المنشار . بمعنى آخر نحتاج إلى صيانة وتطوير أنفسنا . ومفتاح النجاح لشحذ
المنشار يكمن في العمل بصفة دوريه على الأبعاد الأربعة للتجديد : البدنية
/ العقلية / الاجتماعية / الروحانية (نحتاج للعمل لمدة 3 ساعات تقريباً
اسبوعياً على الاربع مناطق والصلوات مثلاً تستغرق مايقارب ساعتين على اقل
تقدير اسبوعياً).
هل أمارس تطوير مستمر في الأبعاد الأربعة في حياتي : البدنية ، العقلية ، الاجتماعية ، الروحانية ؟
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
سمسمة
مشرفة
مشرفة


انثى
عدد الرسائل : 4401
العمر : 27
تاريخ التسجيل : 03/07/2008

مُساهمةموضوع: رد: العادات السبع للنجاح   الأربعاء مارس 25, 2009 7:11 am


تايجر في العام
يادى الهنا يادى الهنا

حاول أن تفهم أولا ليسهل فهمك
جميله او العاده دى
والموضوع كله بصراحه جميل

شكرا على الموضوع ياتايجر
ونورت العام

_________________
لا تتعجب إذا رأيتني أضحك يوماً وأبكي
يوماً ... فأنا كالورد ... يومـًا أزين
عرسـًا ... ويوما أزين قبراً.....
----------------------------

من السخيف جداً .. أن تجد أناساً يستغلون طيبتك
ويعتقدون انك ساذج ،، وأنت تعلم بما يفكرون به ،، ومن المضحك انك تجدهم فرحين
ظناً منهم انهم استطاعوا القيام بشيء...
--------------------------
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
golden flower
مشرفة
مشرفة


انثى
عدد الرسائل : 2517
العمر : 28
تاريخ التسجيل : 28/04/2008

مُساهمةموضوع: رد: العادات السبع للنجاح   الخميس مارس 26, 2009 9:11 pm


كن سباق ،مبادر . الرؤية الشخصية
تفكير المنفعة للجميع "ربح – ربح" . القيادة العامة



موضوع رائع جدا

شكرا يا تايجر

_________________
http://gflower.computality.com/
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
العادات السبع للنجاح
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
 :: منتـداكـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــم :: الارشيف-
انتقل الى: